痛点：当教育陷入“生源决定论”的泥潭
在传统教育逻辑中，“优质生源”几乎与“升学率”画上等号。重点学校争抢尖子生，普通学校陷入“生源差—成绩差—口碑差”的死循环。家长焦虑择校，教师疲于补课，学生困在题海——这场教育内卷的困局中，一所乡镇初中的逆袭故事显得格外耀眼。
苏州市吴江区青云实验中学盛湖学校（初中），2017年建校时生源全区垫底，超六成学生为外来务工子女。初一入学统测成绩常年倒数五名，却在中考时连续多届冲入全区前十，重点高中录取人数从80人提升到220人翻2.5倍，普高升学率突破70%。更令人惊叹的是：不延长课时、不压榨教师、不占用周末。这样的反常规操作，恰恰戳中了当下教育最痛的三大症结：
·“生源原罪论”：是否弱势群体的孩子注定难逃教育分层？
·“时间换分数”陷阱：当所有学校都在比拼课时量，教育的本质还剩多少？
·“能力空心化”危机：刷题机器与真实学习能力之间，究竟隔着多远的距离？
颠覆性实践一
用“班会革命”重塑学习基因
一个积极的学习氛围对于塑造学生的学习态度至关重要，而这种学习态度正是学科学习取得成功的基石。若学生缺乏主动参与的热情与兴趣，那么即便有再出色的教师和教材，也难以充分发挥其应有的教学效果。
当其他学校开学首月抢跑文化课时，盛湖却掀起了一场“班组文化革命”。这场革命的核心，是将传统班会课升级为价值观重塑的熔炉——通过《学生学习氛围与状态提升课程体系》，用演讲、情景剧、辩论赛、团队挑战等沉浸式体验，重构学生的行为模式与精神内核。数据显示，经过首月特训的七年级新生，主动提问率提升400%，课堂专注度达93%，而这一切的起点，竟是从“开口说话”开始。
01 班组文化密码：从“打开嘴”到“敞开心”的蜕变公式
“学生学习氛围的打造是提升学习态度、培养学习能力、提高学生自信的关键。”校长提出的培养公式直击本质：打开嘴方能敞开心，敞开心才能放开胆，放开胆方变自信。在盛湖的班组文化建设中，“开口能力”被列为底层能力必修课。每天一节课的“演讲擂台、专题讲解、齐唱班歌、齐诵班诗、小组文化展演”、课间的“观点辩论角”、班会的“即兴情景剧”，让学生从羞于表达到争相发声。2023年数据显示，该校学生平均每日主动发言次数达12次，是区域平均值的5倍。
02 环境赋能论：让氛围成为最好的老师
“人是环境的产物，单独改变个体态度难如登天，但塑造氛围却能春风化雨。”盛湖用七年实践验证了这条铁律：当班级形成“开口为荣、沉默为耻”的集体文化，最内向的学生也会在同伴激励下站上讲台。该校独创的“班组文化四维评价体系”，将“发言质量”“协作意愿”“观点输出”纳入日常考核，让每个学生都成为氛围的构建者与受益者。
03 价值观重构：从“要我学”到“我要说”的觉醒之路
在盛湖的班会课上，知识传授让位于价值观重铸——“敢说比会说重要，试错比沉默可贵”成为新共识。七年级（5）班班主任分享了一个典型案例：来自安徽的小王，入学时连续三天拒绝开口，但在班组“故事接龙”活动中被推选为组长，一个月后竟能带领小组夺得班级讲课冠军。这种蜕变背后，是盛湖精心设计的“开口能力进阶图谱”：
·破冰阶段：通过肢体语言游戏消除表达焦虑
·筑基阶段：用结构化话术模板降低表达门槛
·升华阶段：以“观点工坊”培养批判性思维
·输出阶段：创设真实场景实现学以致用
04 教育哲学突破：当教室变成能量场
盛湖的实践颠覆了传统认知——它证明教育的真谛不是填补知识缺口，而是点燃生命能量。当班组文化形成强大的心理场域，学生的改变便成为自驱型进化：一个开口说话的学生，会在同伴反馈中修正逻辑；一个发表观点的孩子，会在集体共鸣中找到价值认同。这种“环境—行为—认知”的螺旋上升，正是盛湖送给教育界最珍贵的启示：与其费力改造个体，不如智慧营造生态。
颠覆性实践二
把“能力训练”做成必修课
学习态度和学习能力，就如同拉动知识马车的两轮，缺一不可。积极的学习态度能够激发学生的学习潜能，促使他们不断追求进步。然而，仅有热情是远远不够的。学习能力才是决定学习成果的关键因素，它为学生铺设了通往知识殿堂的坚实道路。
在盛湖学校的教育哲学中，学习态度与学习能力如同拉动知识马车的双轮，缺一不可。校长一针见血地指出：“学生不愿学，往往不是态度问题，而是能力不足的困局。当他们在学习中反复受挫，热情终将被消磨殆尽。”这一认知，催生了盛湖独有的能力训练体系——它不仅破解了“想学却学不会”的恶性循环，更让教育回归本质：用能力筑基，让成功反馈成为最好的老师。
01 能力培养公式：从“能学”到“会学”的进阶法则
“教育的终极目标，是让学生手握打开知识宝藏的钥匙。”高校长提出的培养公式揭示底层逻辑：
积极态度 × 核心能力 = 可持续进步
盛湖用七年实践验证：当学生通过系统训练掌握“学习元技能”，解决实际问题的成就感会转化为强劲内驱力。数据显示，接受能力课程的学生中，92%在三个月内实现“学习自信跃升”，其主动钻研复杂问题的意愿提升6倍。
02 硬核训练场：把能力拆解为可量化的技能包
盛湖的《关键能力培养课程体系》独树一帜，它将抽象的“学习能力”拆解为12项可训练、可考核的硬技能：
·基础层：举手应答、即时复述、笔记结构化
·进阶层：逻辑论证、批判性质疑、知识迁移
·高阶层：费曼式讲授、跨学科整合、研究式学习
每日一节的“能力实训课”堪比职场特训：
·晨间微课：5分钟即兴演讲，培养思维敏捷度
·午间攻擂：小组解题竞赛，强化知识应用能力
·黄昏复盘：绘制思维地图，训练系统化思考
周五的“讲课PK赛”更是能力输出的终极检验台。学生需站在讲台完成10分钟微课，由师生共同从逻辑清晰度、表达感染力、板书设计等7维度评分。2023年数据显示，经过一学期训练的学生，知识点讲授准确率从43%跃升至89%。
03 正向飞轮：让能力提升看得见、摸得着
盛湖独创的“能力成长档案”记录着每个学生的蜕变轨迹。来自河南的务工子女小李的经历颇具代表性：入学时因数学摸底考27分拒绝发言，经过3个月“结构化表达训练”后，竟能在数学课上清晰讲解几何证明思路。“当我第一次完整复述解题过程时，全班鼓掌的那刻，我突然觉得自己能行。”如今小李稳居班级前十，更成为数学小讲师。
这种“能力突破—获得认可—激发动力—再次突破”的闭环，正在盛湖形成强大的学习场域。跟踪调查显示，该校学生每掌握一项新能力，其跨学科成绩平均提升11%，这正是“能力迁移效应”的最佳印证。
04 教育范式突破：从教知识到造引擎
盛湖的实践撕开了传统教育的隐秘伤口——我们总在抱怨学生“不想学”，却很少反思他们“不会学”。当其他学校在知识海洋中填鸭时，盛湖选择打造一艘艘“能力战舰”。正如高校长所言：“教会学生划桨的方法，远比替他划船更有意义。”这种从“授人以鱼”到“授人以渔+授人以愉”的转变，或许正是破解教育焦虑的真正密钥。
颠覆性实践三
用“费曼课堂”重构教学本质
费曼学习法的核心在于通过教授他人来促进自己的学习，这是一种非常高效和主动的学习方法，能够帮助学习者更好地理解和掌握知识点，能使知识留存率提升到90%以上。
在盛湖学校的课堂上，教师不再是知识的唯一输出者，而是退居幕后成为“学习设计师”——这一转变的底层逻辑，源自对诺贝尔奖得主理查德·费曼学习法的深度重构。“所谓‘以教促学’，本质是一场认知革命。”高校长如此定义这场变革。当其他学校还在比拼教师授课水平时，盛湖已用七年实践验证：让学生站上讲台当“小老师”，才是突破学习效率瓶颈的终极解法。
01 费曼密码：从“输入依赖”到“输出为王”的范式跃迁
费曼学习法的核心法则在盛湖被提炼为“四步淬炼法”：
·知识解构：将复杂概念拆解为可讲述的模块
·模拟授课：以小组为单位轮流担任“学科讲师”
·漏洞扫描：通过同伴质疑发现认知盲区
·体系重构：用思维导图实现知识网络化
这种“输出倒逼输入”的模式，彻底颠覆传统课堂的被动学习。数据显示，经过费曼课堂训练的学生，知识留存率高达90%，远超传统讲授模式20%的水平。更令人惊叹的是，该校学生平均每学期创造性地提出“知识可视化模型”达3.2个，是区域平均值的17倍。
02 双基工程 让主动学习从理想照进现实
“传统课堂就像单向输水管，而我们要打造的是知识喷泉。”高校长提出的实施铁律直指要害：
基石一：培育“以教为荣”的班级文化，让每个学生敢于站上讲台；
基石二：系统训练“讲授五力”——逻辑力、表达力、互动力、应变力、总结力；
在盛湖，这两个基石的打造被量化为具体行动：
·课前：通过“三分钟说课挑战”破除表达恐惧
·课中：采用“双师制”（学生讲师+教师导师）确保思维深度
·课后：用“教学反思日志”实现认知迭代
七年级数学教师分享了一个典型案例：小陈通过12次“一次函数小课堂”的磨炼，不仅数学成绩从及格线跃升至年级前二十，更自发总结出“图像记忆联想法”，现已成为全校推广的学习模型。
03 认知升维 当课堂变成思维训练场
盛湖的费曼课堂实践，揭示了现代教育的三重觉醒：
·效率革命：根据学习金字塔理论，教授他人的学习内容留存率是听讲的9倍
·能力锻造：每完成一次完整授课，学生同步训练批判性思维、系统思考等7项核心能力
·心智蜕变：2022届毕业生跟踪显示，经历费曼课堂的学生，在高中阶段担任干部、组长、课程助教的比例达38%，远超同龄人
“这不是简单的角色互换，而是重新定义‘学习’的本质。”校长用一组对比数据佐证其价值：采用费曼课堂的班级，在解决开放性问题时，思维路径多样性提升400%，跨学科联想能力提升270%。
04 教育终局思维 打造终身学习的元能力
盛湖的实践印证了费曼的预言：“最好的学习，发生在试图解释的过程中。”当学生习惯用“教师视角”审视知识，他们收获的不仅是更高的分数，更是知识迁移、终身学习和创造性解决问题的元能力。这种突破恰恰回应了21世纪教育的终极之问：在AI时代，我们究竟要培养怎样的人？
正如学校教室墙上悬挂的标语所示：“今天你教会同学一道题，明天你将能解决一类问题。”这或许正是盛湖送给中国教育最珍贵的启示：真正的教育，从不发生在知识的搬运中，而诞生于思维的碰撞里。
各位初中校长们、教育同仁们：
如果您也有同样的教育目标和教育理想，欢迎您到校实地观摩考察盛湖课堂和盛湖学生学习氛围好、习惯好、能力强、会学习、爱学习的真实求学样子，切身体验到课堂氛围的融洽、学生习惯的良好、学习能力的出众以及他们对求知的热爱。
2025年3月18日，江苏苏派教育课改中心举办的《2025全国初中校长峰会》，将带领校长们走进盛湖学校，实地探访其高质量主动学习课堂的魅力。诚邀您共襄盛举，见证教育的变革与辉煌！
报名及联系方式请详见微信公众号“苏派课改中心”，参加《2025全国校长峰会》，与300位校长一起，实地探访盛湖学校，感受高质量主动学习课堂的独特魅力。